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產(chǎn)品系列(五):產(chǎn)品經(jīng)理如何做項(xiàng)目管理?(產(chǎn)品經(jīng)理怎么做項(xiàng)目管理)

編輯導(dǎo)語:項(xiàng)目管理是產(chǎn)品成功交付的必要條件,是產(chǎn)品經(jīng)理在公司復(fù)雜環(huán)境下按計(jì)劃推進(jìn)、落地軟件開發(fā),并高質(zhì)量完成任務(wù)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。既然項(xiàng)目管理對(duì)產(chǎn)品經(jīng)理如此重要,那么產(chǎn)品經(jīng)理應(yīng)該如何做好項(xiàng)目管理呢?本文作者結(jié)合自身的經(jīng)驗(yàn),為我們做出了總結(jié)。

產(chǎn)品系列(五):產(chǎn)品經(jīng)理如何做項(xiàng)目管理?(產(chǎn)品經(jīng)理怎么做項(xiàng)目管理)

產(chǎn)品經(jīng)理的核心工作流程,主要分為這樣幾步:

  1. 需求分析
  2. 可行性分析
  3. 產(chǎn)品策劃
  4. 產(chǎn)品設(shè)計(jì)
  5. 項(xiàng)目管理
  6. 數(shù)據(jù)分析
  7. 版本迭代

這篇文章來說說項(xiàng)目管理。產(chǎn)品經(jīng)理與項(xiàng)目經(jīng)理最大的區(qū)別在于:產(chǎn)品經(jīng)理偏重于創(chuàng)意,項(xiàng)目經(jīng)理偏重于實(shí)施。

但大部分互聯(lián)網(wǎng)公司,都沒有配置專門的項(xiàng)目經(jīng)理崗位。所以,產(chǎn)品經(jīng)理通常也承擔(dān)著項(xiàng)目經(jīng)理的工作。承擔(dān)了項(xiàng)目經(jīng)理的工作,就意味著產(chǎn)品經(jīng)理不僅要把產(chǎn)品設(shè)計(jì)出來,還要對(duì)產(chǎn)品的開發(fā)進(jìn)度、上線時(shí)間、項(xiàng)目質(zhì)量負(fù)責(zé)。

在人人都是產(chǎn)品經(jīng)理的時(shí)代,很多人以為產(chǎn)品經(jīng)理就是畫畫原型、寫寫文檔而已。實(shí)際上,這樣的產(chǎn)品經(jīng)理僅僅是人肉畫圖機(jī)而以,一名合格的產(chǎn)品經(jīng)理既要懂戰(zhàn)略也要懂執(zhí)行。

有高度、能落地、可執(zhí)行,是優(yōu)秀產(chǎn)品經(jīng)理必備的素質(zhì)。項(xiàng)目管理如果做不好,會(huì)導(dǎo)致項(xiàng)目延期、團(tuán)隊(duì)氣氛低下、失去領(lǐng)導(dǎo)信任等問題,耗費(fèi)時(shí)間不說,還心累。

刀哥之前接了一個(gè)外包項(xiàng)目,為了快速把項(xiàng)目拿下來,在跟甲方洽談時(shí),忽略了很多需求細(xì)節(jié),開發(fā)評(píng)估工期也不夠細(xì)致,導(dǎo)致項(xiàng)目越做越復(fù)雜、邊做邊改,一再延期,有種陷入泥潭的感覺。

這篇文章,結(jié)合刀哥之前的經(jīng)驗(yàn),來系統(tǒng)性的梳理下項(xiàng)目管理,希望對(duì)你有用。

一、項(xiàng)目管理

說項(xiàng)目管理之前,先來說說項(xiàng)目。

項(xiàng)目,是為了創(chuàng)造某項(xiàng)服務(wù)、產(chǎn)品或成果,進(jìn)行的臨時(shí)性活動(dòng)。例如:制造一輛航空母艦是一個(gè)項(xiàng)目、完成一次快遞的配送也是一個(gè)項(xiàng)目,項(xiàng)目有大有小。

另外,項(xiàng)目一定是有時(shí)限的,有耗時(shí)長(zhǎng)的項(xiàng)目,也有耗時(shí)短的項(xiàng)目。而項(xiàng)目管理,是運(yùn)用一些列的方法、工具和技術(shù)使項(xiàng)目達(dá)到預(yù)期目的過程。

簡(jiǎn)單來說,項(xiàng)目管理做得好,質(zhì)量、成本、工期都能控制住,做不好,會(huì)使項(xiàng)目陷入泥潭,越陷越深……科學(xué)的項(xiàng)目管理,需要科學(xué)的管理方法,下面我們來說說互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品項(xiàng)目管理的方法。

二、項(xiàng)目管理方法

互聯(lián)網(wǎng)項(xiàng)目,項(xiàng)目管理涉及到幾個(gè)核心的模塊:需求評(píng)審、項(xiàng)目排期、項(xiàng)目跟進(jìn)。把這幾個(gè)模塊做好,項(xiàng)目就成功了一半,另外一半是項(xiàng)目經(jīng)理的意識(shí)。

科學(xué)的方法 良好的意識(shí)=成功的項(xiàng)目管理。

1. 需求評(píng)審

產(chǎn)品經(jīng)理完成產(chǎn)品設(shè)計(jì)后,需要召集項(xiàng)目組成員進(jìn)行需求評(píng)審,需求評(píng)審會(huì)是項(xiàng)目組成員第一次了解項(xiàng)目。

產(chǎn)品經(jīng)理同時(shí)承擔(dān)項(xiàng)目經(jīng)理的工作,就要充分利用這次會(huì)議,來傳達(dá)即將要做的這件事的價(jià)值,激發(fā)項(xiàng)目成員的激情。需求評(píng)審首先要介紹項(xiàng)目背景,最好通過講故事的方式,帶入項(xiàng)目。

人人都愛聽故事,一上來就說系統(tǒng)、講數(shù)據(jù),很容易把人說得沒有頭緒。比如,要做一個(gè)電子名片項(xiàng)目,可以通過講故事的方式來描述場(chǎng)景。

『小王是公司一名銷售,經(jīng)常都要添加客戶微信做營銷,每加一個(gè)微信,就要發(fā)送很多資料給客戶,讓客戶了解公司、了解產(chǎn)品……工作量巨大,還不知道客戶到底有沒有看,有沒有效果。

感覺做了很多無用的工作』這就是一個(gè)簡(jiǎn)單的故事,通過這個(gè)故事,引出我們即將要做的項(xiàng)目。

『為了解決銷售這些問題,我們打算做一款電子名片產(chǎn)品,產(chǎn)品核心功能有xxx,通過這款產(chǎn)品,就可以解決銷售這些問題』。

這樣,項(xiàng)目成員基本知道這個(gè)項(xiàng)目的定位和價(jià)值,接下來就可以繼續(xù)描述產(chǎn)品的具體方案。

產(chǎn)品的具體方案主要分為業(yè)務(wù)流和數(shù)據(jù)流:

業(yè)務(wù)流首先拿出一張核心業(yè)務(wù)流程,這個(gè)流程包含所有的業(yè)務(wù)角色,使用泳道圖。這個(gè)核心流程可以將各個(gè)業(yè)務(wù)節(jié)點(diǎn)串聯(lián)起來,讓成員對(duì)其有更進(jìn)一步的認(rèn)知。

然后具體到每個(gè)功能模塊,再詳細(xì)描述具體的業(yè)務(wù)流用活動(dòng)圖,業(yè)務(wù)流可以根據(jù)具體的情況使用不同的流程圖。

方案的另一部分是數(shù)據(jù)流,程序=數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu) 算法。數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)對(duì)程序猿來說,是非常重要的部分,互聯(lián)網(wǎng)的本質(zhì)也就是數(shù)據(jù)交互。產(chǎn)品在講方案的時(shí)候,可以通過信息結(jié)構(gòu)圖的方式,傳達(dá)產(chǎn)品的核心數(shù)據(jù)組成,以此做為程序猿的建表依據(jù)。

2. 項(xiàng)目排期

需求評(píng)審?fù)瓿珊?,需要給程序猿一定緩沖時(shí)間,讓其更詳細(xì)的查看、理解需求。細(xì)心的程序猿如果認(rèn)真查看,多少都會(huì)提出一些疑問,比如功能邏輯、頁面交互等。

這個(gè)過程非常有必要,但是遇到不認(rèn)真看需求的程序猿,似乎又沒什么用。

刀哥之前接了一些項(xiàng)目,在需求評(píng)審?fù)炅艘院?,讓程序猿回去仔?xì)看需求、評(píng)工期,程序猿不到半天,把所有的工期列出來了,一個(gè)問題沒有。

結(jié)果在后面做的過程中,一會(huì)這個(gè)問題,一會(huì)那個(gè)問題,而很多問題,其實(shí)完全就是因?yàn)闆]有理解需求,你拿這種程序猿沒轍。再完美的需求,也抵不過不看需求的程序猿。

在程序猿認(rèn)真的看完需求,也提出疑問并解答了以后,程序猿開始排期。在排期的時(shí)候,需要考慮需求的優(yōu)先級(jí)。

項(xiàng)目有業(yè)務(wù)邏輯模塊、報(bào)表模塊等,業(yè)務(wù)邏輯模塊的優(yōu)先級(jí)更高,在排期時(shí),把這部分功能排在前面先做;另外有些工作是可以并行的,而有些只能串行,比如在程序猿設(shè)計(jì)表結(jié)構(gòu)和接口的時(shí)候,UI可以并行設(shè)計(jì)。

但前端要開工,必須依賴于UI設(shè)計(jì)完成,只能串行。前后端聯(lián)調(diào)的時(shí)候,又必須同時(shí)參與。

3. 項(xiàng)目跟進(jìn)

項(xiàng)目排期完成后,會(huì)輸出工作WBS工作拆分表,項(xiàng)目概述表。然后上報(bào)給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和干系人,接下來就是跟進(jìn)項(xiàng)目,直到上線并達(dá)成目標(biāo)。

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工作拆分:

產(chǎn)品系列(五):產(chǎn)品經(jīng)理如何做項(xiàng)目管理?(產(chǎn)品經(jīng)理怎么做項(xiàng)目管理)

項(xiàng)目概述跟進(jìn)是在一定周期內(nèi),了解項(xiàng)目的完成情況,是否達(dá)成如期進(jìn)度,常用的方法有每日站立會(huì)、周會(huì),大的項(xiàng)目還有月會(huì)。比較重要緊急的項(xiàng)目,站立會(huì)非常有必要。

每天早上,項(xiàng)目成員聚在一起,站立成一個(gè)圈,每個(gè)人說今天的工作安排,以及當(dāng)前的問題。只說簡(jiǎn)單的問題,復(fù)雜的問題單獨(dú)拉會(huì)召開,不影響大家的時(shí)間。

每天下班前,再開站立會(huì),又叫夕會(huì)。說今天的完成情況,如果沒完成,需要匯報(bào)原因。項(xiàng)目經(jīng)理開完站立會(huì)以后,更新項(xiàng)目進(jìn)度表,發(fā)給項(xiàng)目干系人。

正常的項(xiàng)目,沒什么難度。真正考驗(yàn)項(xiàng)目經(jīng)理的是,各種異常處理。不會(huì)處理異常情況的項(xiàng)目經(jīng)理,不是合格的項(xiàng)目經(jīng)理。異常情況的處理不僅要有合理的方法,還要有扛得住事的精神。

最常見的問題就是,需求變更,變更有分為這樣幾種:

  1. PM沒想清楚,邏輯不完整或者互相沖突前后不一致;
  2. 老板想法太多,開發(fā)過程中強(qiáng)加需求;
  3. 產(chǎn)品經(jīng)理靈機(jī)一現(xiàn),有更好的方案。

針對(duì)第一種情況,該是誰的鍋就是誰的鍋,該背就背,主動(dòng)完善需求,然后積極主動(dòng)、耐心的給程序猿講解,平時(shí)關(guān)系基礎(chǔ)不差的話,問題不大,要做到完美無缺的方案,不是件容易的事情。

第二種情況,最簡(jiǎn)單的方法就是告訴老板,經(jīng)過開發(fā)人員評(píng)估,新增這個(gè)功能,將會(huì)導(dǎo)致項(xiàng)目延期XX天,老板您看是延期上線還是繼續(xù)開發(fā),放在下一個(gè)版本。

老板都是看ROI的高手,自然能衡量延期對(duì)ROI的影響,交給他選擇就好了,公司打工,本質(zhì)上就是售賣自己的時(shí)間,應(yīng)該尊重老板的選擇。既加功能,又不給工期,就是耍流氓,壓榨勞動(dòng)力,要堅(jiān)決抵抗。

第三種情況比較糟糕,是最讓程序猿最反感的事情,寫了2000行代碼,因?yàn)槟愕撵`機(jī)一現(xiàn),成果化作0。既是產(chǎn)品經(jīng)理又是項(xiàng)目經(jīng)理的你,一定要避免出現(xiàn)這種情況。

前期多花點(diǎn)時(shí)間調(diào)研競(jìng)品,分析場(chǎng)景。這種變更多出現(xiàn)幾次,會(huì)嚴(yán)重影響產(chǎn)品經(jīng)理的公信力。

另外一種常見的異常情況是項(xiàng)目延期,項(xiàng)目延期主要原因有這幾種:

  1. 團(tuán)隊(duì)溝通不暢,磨合不好,效率低;
  2. 研發(fā)能力不夠;
  3. 能力夠但是積極性不夠;
  4. 工期太樂觀,拍腦袋排期。

關(guān)于溝通這塊,我就一個(gè)建議,項(xiàng)目組所有成員禁止任何形式的私下溝通。很多程序員都是非常內(nèi)斂的,非常害怕在群里說話,擔(dān)心說錯(cuò)話被別人取笑沒面子,然后形成三角溝通,A跟B說,關(guān)系到C,但C不知道。

小問題群里溝通,大問題一定要當(dāng)面溝通,復(fù)雜的問題,通過畫板梳理,通常都能迎刃而解,能力不足這個(gè)就要靠技術(shù)經(jīng)理了。技術(shù)非常容易因?yàn)槟硞€(gè)細(xì)小的問題陷入苦境,一個(gè)很小的問題自己琢磨可能要1天,但拋出來,經(jīng)過技術(shù)經(jīng)理指導(dǎo),3分鐘搞定。

技術(shù)經(jīng)理在招聘人員的時(shí)候也要考慮到能否勝任項(xiàng)目,項(xiàng)目經(jīng)理如果遇到因技術(shù)能力不行而延期的情況,就要主動(dòng)找技術(shù)經(jīng)理溝通解決方案。還有一種是能力夠,但積極性不夠。

阿里把員工分為明星、野狗、黃牛、白兔,能力ok,但態(tài)度不行就屬于野狗,不好管。這種在前期項(xiàng)目?jī)r(jià)值描述的時(shí)候,要說到位,以此來調(diào)動(dòng)成員的積極性。

如果能申請(qǐng)到一些項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì),當(dāng)然更好。

人工作不外乎兩個(gè)目的:實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值、賺錢??偟糜钟幸粯涌扇?,否則是沒有動(dòng)力的,拍腦袋評(píng)估工期這個(gè)是導(dǎo)致延期很常見的問題。

很多程序猿花很少的時(shí)間評(píng)估需求,喜歡直接開干,項(xiàng)目經(jīng)理希望什么時(shí)候完成,就反推時(shí)間,結(jié)果做了才發(fā)現(xiàn),按這個(gè)時(shí)間根本完不成,于是一邊做一邊吐槽,越做越?jīng)]信心,最后不得已放棄,破罐子破摔,導(dǎo)致延期。

這種情況項(xiàng)目經(jīng)理要引入獎(jiǎng)懲機(jī)制,如果項(xiàng)目經(jīng)理沒有權(quán)利,可以向技術(shù)經(jīng)理申請(qǐng),將工作完成情況納入當(dāng)月KPI,如果沒完成,直接影響收益,以此來強(qiáng)制要求程序猿客觀、準(zhǔn)確的評(píng)估工期,對(duì)工期負(fù)責(zé)。

4. 項(xiàng)目意識(shí)

上面說過,項(xiàng)目要成功,除了方法以外,另外一半是項(xiàng)目意識(shí)。

項(xiàng)目意識(shí)主要有主次意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、時(shí)間意識(shí)、溝通意識(shí),以及最重要的主人翁意識(shí)。

事情有輕重緩急,項(xiàng)目有主次之分,核心功能模塊一定要優(yōu)先完成,哪怕要砍功能,也是砍非核心的功能,最終交付的產(chǎn)品至少能到達(dá)MVP(最小可行性產(chǎn)品)。

項(xiàng)目過程中,還會(huì)遇到內(nèi)部或外部風(fēng)險(xiǎn),項(xiàng)目經(jīng)理一定不要整天陷在事務(wù)里面,要騰出足夠多的時(shí)間。

外部,多溝通匯報(bào),了解公司戰(zhàn)略計(jì)劃、最新動(dòng)向;內(nèi)部,了解成員的情況,有沒有誰會(huì)緊急請(qǐng)假、誰可能會(huì)離職。項(xiàng)目經(jīng)理本質(zhì)是管理,做資源的分配與協(xié)調(diào),具體事務(wù)能不參與就不參與。

項(xiàng)目意識(shí)里,最重要的要數(shù)主人翁意識(shí)。項(xiàng)目經(jīng)理一定要用『項(xiàng)目是自己的』這種意識(shí)去做事情,哪怕是在公司打工,要有『做完這個(gè)項(xiàng)目,我自己的經(jīng)驗(yàn)值會(huì)提升50%』這種思想。

僅僅為了拿工資,虧的是自己,多半還不開心。80%的打工人都不開心,主要原因就是心態(tài)沒對(duì)。張一鳴曾說過,打工要有創(chuàng)業(yè)的心態(tài),打工不是為了老板,是為了自己。

三、項(xiàng)目管理工具

1. 在線文檔協(xié)作

將項(xiàng)目常用的文檔,放在在線文檔上,可以方便傳閱和修改。推薦使用WPS,可以保存在云文檔,也可以分享給別人,其他工具如石墨文檔、騰訊文檔也都可以。

2. 郵件

每日項(xiàng)目進(jìn)度,或者重要事項(xiàng),最好通過郵件群發(fā)的方式告知干系人,郵件最大的好處是方便存檔跟蹤,并且顯得更加正式,QQ群或者微信也可以。

但是消息多的時(shí)候,很容易被刷走,很多人并不一定能看到。

3. 站會(huì)

很多人都討厭開會(huì),但是站立會(huì)是項(xiàng)目管理非常有用的工具,最大的好處是在趕工期的時(shí)候,防止項(xiàng)目成員摸魚。站立會(huì)在每天早上設(shè)定計(jì)劃,即使摸魚,只要能完成計(jì)劃的工作,也沒有問題。

4. Jira

Jira是一款在線項(xiàng)目協(xié)作管理工具,支持需求管理、任務(wù)管理、文檔管理等功能,推薦使用。Jira是國外的,需要本地部署,如果覺得麻煩,也可以考慮使用國內(nèi)的如Tower、騰訊TAPD、禪道等。

5. 甘特圖

甘特圖是項(xiàng)目管理最好用的工具,對(duì)進(jìn)度控制和管理非常有用。推薦使用微軟的Project,簡(jiǎn)單處理也可以使用Excel。

四、寫在最后

做好產(chǎn)品經(jīng)理,不一定能做好項(xiàng)目經(jīng)理。大部分情況下,做不好項(xiàng)目經(jīng)理,一定做不好產(chǎn)品經(jīng)理。

大多數(shù)產(chǎn)品經(jīng)理不僅需要對(duì)產(chǎn)品策劃設(shè)計(jì)負(fù)責(zé),還要對(duì)產(chǎn)品實(shí)施負(fù)責(zé)。如果你也屬于這類產(chǎn)品經(jīng)理,請(qǐng)熟練掌握項(xiàng)目管理的方法和工具。

項(xiàng)目管理的方法從需求評(píng)審、項(xiàng)目排期、項(xiàng)目跟進(jìn)、管理意識(shí)幾個(gè)模塊著手,項(xiàng)目管理的工具有在線協(xié)作工具、站立會(huì)、甘特圖等。

作者:刀哥;公眾號(hào):刀哥說。

本文由 @刀哥 原創(chuàng)發(fā)布于人人都是產(chǎn)品經(jīng)理,未經(jīng)作者許可,禁止轉(zhuǎn)載。

題圖來自Unsplash,基于CC0協(xié)議。

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