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強(qiáng)化“黨建+”引領(lǐng),推動(dòng)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展(強(qiáng)化黨建引領(lǐng)助推高質(zhì)量發(fā)展)

【經(jīng)驗(yàn)交流】

強(qiáng)化“黨建 ”引領(lǐng)

推動(dòng)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展

文/劉航

強(qiáng)化“黨建+”引領(lǐng),推動(dòng)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展(強(qiáng)化黨建引領(lǐng)助推高質(zhì)量發(fā)展)

公司召開慶祝建黨98 周年大會精品微黨課展播

川慶鉆探工程有限公司川西鉆探公司黨委高舉習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想偉大旗幟,以“勇當(dāng)復(fù)雜油氣攻堅(jiān)者、爭做鉆井提速急先鋒”為使命,圍繞“黨建工作融入生產(chǎn)經(jīng)營中心極”謀篇布局,以“黨建 ”為抓手,提升基層黨建引領(lǐng)力,奮力寫好“創(chuàng)新、超越、突破”三篇黨建大文章,著力推進(jìn)黨建“凝聚力、執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力、成長力”的“四力”提升工程,充分將黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)、鉆井提速攻堅(jiān)工作緊密融合起來,全面鍛造敢打敢拼、攻堅(jiān)啃硬的鉆井提速鐵軍隊(duì)伍,全力保障四川油氣田風(fēng)險(xiǎn)探井提速及服務(wù)油氣高產(chǎn)快產(chǎn)的工作進(jìn)程。

實(shí)施“黨建 隊(duì)伍建設(shè)”,著力提升隊(duì)伍班子凝聚力

公司黨委以保障攻堅(jiān)重點(diǎn)探井和重點(diǎn)工程為載體, 鑄造鐵人之師,突出政治引領(lǐng),引導(dǎo)一線鉆井隊(duì)伍的黨員干部融入服務(wù)、中心大局,錘煉素質(zhì)過硬、攻堅(jiān)克難的基層隊(duì)伍。

一是強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí),凝聚思想共識。持續(xù)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、“四合格四詮釋”崗位實(shí)踐、“不忘初心、牢記使命”、“弘揚(yáng)石油精神、重塑良好形象”、“學(xué)思踐悟”等主題教育活動(dòng),促進(jìn)政治理論學(xué)習(xí)進(jìn)基層、進(jìn)班組、全覆蓋,各級開展十九大精神宣講會150余場,開展習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想專題研討,把理論學(xué)習(xí)同解決工作中的疑難問題結(jié)合起來,引導(dǎo)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹立黨建的“主業(yè)”意識,推動(dòng)黨建工作責(zé)任層層落實(shí),黨員干部“四個(gè)意識”顯著增強(qiáng),始終在思想上、政治上、行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

二是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,匯聚發(fā)展力量。黨的力量來自組織,制定“一冊一賬兩平臺”載體,全面推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等制度,將黨員參與活動(dòng)情況納入工時(shí)工效量化考核,促進(jìn)黨組織生活經(jīng)?;⒁?guī)范化。把微黨課作為宣傳黨的創(chuàng)新理論的有效載體,融朗誦、講述、小品、快閃、表演唱、現(xiàn)場采訪和入黨宣誓、重溫入黨誓詞、解讀入黨誓詞等多種形式為一體,以別開生面的、滿懷深情的形式方式講黨課,激發(fā)黨員干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為。

三是抓好人才骨干培養(yǎng),提高整體素質(zhì)。以精準(zhǔn)培訓(xùn)為突破口,針對員工能力薄弱點(diǎn)制定培訓(xùn)項(xiàng)目及措施,選配經(jīng)驗(yàn)豐富、能力突出、作風(fēng)扎實(shí)的黨員當(dāng)教練,言傳身教,深入開展“傳幫帶”、“導(dǎo)師帶徒”、“扶上馬、送一程”等活動(dòng),通過現(xiàn)場教學(xué)、帶崗培訓(xùn)、技術(shù)考核等方式,著力增強(qiáng)教育培訓(xùn)的針對性和有效性,提升員工素質(zhì)能力。優(yōu)選生產(chǎn)作業(yè)停等的黨支部,精心打造員工培訓(xùn)基地,提升員工學(xué)技練功的積極性。實(shí)施基層黨組織書記崗前調(diào)訓(xùn)制度,要求新提任支部書記任職前到機(jī)關(guān)黨群部門進(jìn)行跟班學(xué)習(xí)培訓(xùn),幫助他們盡快熟悉掌握黨務(wù)工作內(nèi)容、工作程序和業(yè)務(wù)流程。

推進(jìn)“黨建 生產(chǎn)經(jīng)營”,著力提升黨員干部執(zhí)行力

公司黨委圍繞發(fā)展主題,高舉政治旗幟,堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo),把方向、管大局、保落實(shí),推動(dòng)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合,2019年上半年,公司提前62天突破50萬米年進(jìn)尺大關(guān),實(shí)現(xiàn)了時(shí)間、任務(wù)雙過半,鉆井總進(jìn)尺同比增長52.16%,形成川渝地區(qū)綜合提速整體推進(jìn)、外部市場進(jìn)尺翻番的良好態(tài)勢。

一是扎實(shí)開展“黨員責(zé)任區(qū)”活動(dòng)。針對公司施工點(diǎn)多、員工分散、野外作業(yè)流動(dòng)大等特點(diǎn),以黨建“三聯(lián)”示范點(diǎn)工作為基礎(chǔ),建立一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實(shí)的黨建工作機(jī)制,我們把責(zé)任區(qū)建在作業(yè)隊(duì)、建在班組,把責(zé)任落實(shí)到每名黨員身上,強(qiáng)化黨員的責(zé)任感。在公司機(jī)關(guān),建立處科級干部黨建聯(lián)系責(zé)任點(diǎn)(基層黨支部),制定聯(lián)系清單,落實(shí)季度重點(diǎn)督導(dǎo)事項(xiàng),推動(dòng)各項(xiàng)工作步調(diào)一致。在生產(chǎn)區(qū)域,建立以爭當(dāng)生產(chǎn)組織、安全管理的模范為標(biāo)桿,踐行以“四講四有”做合格黨員為指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)的黨員崗位責(zé)任區(qū)和黨員示范崗,引導(dǎo)黨員群眾在生產(chǎn)一線當(dāng)標(biāo)兵、當(dāng)骨干、當(dāng)勞模,實(shí)現(xiàn)“我的崗位我負(fù)責(zé)、區(qū)域安全我來守”的思想統(tǒng)一。川慶80001隊(duì)黨支部以黨員崗位責(zé)任區(qū)創(chuàng)建激發(fā)“三標(biāo)一規(guī)范”活力,推進(jìn)鉆井現(xiàn)場“三標(biāo)一規(guī)范”建設(shè),榮獲川慶鉆探公司“三標(biāo)一規(guī)范”示范隊(duì)稱號。

二是常態(tài)開展“黨員亮身份”活動(dòng)。持續(xù)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育制度化常態(tài)化,開展黨員“亮身份、踐承諾,我是黨員我先行”等一系列黨內(nèi)創(chuàng)先爭優(yōu)主題活動(dòng),激勵(lì)黨員履職盡責(zé),踐行“一名黨員一面旗幟”的誓言。開展“黨徽閃亮在胸前”活動(dòng),鉆試生產(chǎn)作業(yè)隊(duì)統(tǒng)一制作黨員標(biāo)識身份卡,喚醒黨員身份意識;開展“黨員承諾踐行”活動(dòng),在七一,組織黨員面向黨旗莊嚴(yán)承諾、重溫入黨誓詞等,激發(fā)黨員自主擔(dān)當(dāng)作為。

三是深入開展“黨建助生產(chǎn)”活動(dòng)。推進(jìn)黨建工作與提速提效、安全工作、降本增效的嵌入式融合,圍繞技術(shù)攻關(guān)、安全生產(chǎn)和精益管理等難題,成立以黨員為主體的項(xiàng)目工作組,緩解人員緊缺、工作繁重等困難,發(fā)揮黨員在各項(xiàng)工作中先鋒模范作用,支部“黨員就是多面手、解決困難黨員最拿手”特色活動(dòng)效果顯著全面推進(jìn)提質(zhì)降本增效。為保障安全提速、效益提速,廣泛開展黨員“大反思、大討論、大整改、反違章”等系列主題黨日活動(dòng),川慶90005隊(duì)黨支部針對“吊裝作業(yè)只栓一根牽引繩”重復(fù)性違章,組織黨員干部、骨干展開了大討論,分析原因,制定措施,總結(jié)出“三看”吊裝作業(yè)安全風(fēng)險(xiǎn)防控措施;推行開展基層HSE專題民主生活會,落實(shí)“黨建融入生產(chǎn)、融入管理、融入經(jīng)營”要求,確保各級黨組織和廣大黨員充分履行職能,忠誠擔(dān)當(dāng);以“區(qū)域黨建聯(lián)盟”為切入點(diǎn),與廣元市劍閣縣委聯(lián)手打造“雙魚石黨建聯(lián)盟”,圍繞“共同高舉中國特色社會主義偉大旗幟,唱響我為祖國獻(xiàn)石油的主旋律”的整體目標(biāo),構(gòu)建互帶互動(dòng)、優(yōu)勢互補(bǔ)、資源共享、共同發(fā)展的地企共發(fā)展的基層黨建工作新格局。

凝聚“黨建 文化建設(shè)”,著力提升隊(duì)伍自身成長力

公司黨委自覺擔(dān)當(dāng)起“舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象”使命任務(wù),以黨建文化為基調(diào),充分發(fā)揮文化教育引導(dǎo)凝聚作用,激發(fā)基層黨支部和黨員干部的創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。

一是抓好黨建文化陣地建設(shè)。本著“標(biāo)準(zhǔn)、節(jié)儉、實(shí)用”的原則,以“接地氣、凝人心、揚(yáng)正氣”為核心,因地制宜打造黨員“線下”活動(dòng)陣地,張貼懸掛應(yīng)知應(yīng)會黨建知識,將制度上墻、落實(shí)黨務(wù)公開、展現(xiàn)黨員風(fēng)采,營造濃厚的黨建文化氛圍。川慶90005隊(duì)黨支部打造“黨員身份目視化、黨建制度目視化、黨員承諾目視化、黨員責(zé)任區(qū)目視化、黨員短板目視化”的黨建“五化”活動(dòng)陣地,讓黨員有了“家”,凝聚了人心士氣,增強(qiáng)了黨建工作向心力、凝聚力、戰(zhàn)斗力、吸引力。以“石油黨建”平臺精心打造“線上”文化陣地,實(shí)現(xiàn)線上繳納黨費(fèi)、黨員學(xué)習(xí)、答題測試、開展組織生活等,有效解決現(xiàn)金繳納黨費(fèi)麻煩,黨員獲取黨建信息難,黨組織活動(dòng)記錄保存難,及井隊(duì)黨員因輪休不能參加組織活動(dòng)等諸多問題,建立黨員微信群,以“微課堂、微互動(dòng)、微管理”為載體搭建黨支部宣傳教育新平臺,以“短精活”、“快新準(zhǔn)”的特點(diǎn),面向黨員宣傳黨建工作,不斷釋放“指尖上的正能量”,使“微黨建”工作取得明顯成效。

二是抓好井隊(duì)“家文化”建設(shè)。弘揚(yáng)以“家文化”為核心的支部文化,給員工過生日,黨員過“政治生日”,做好“四必訪五必談”工作,傳統(tǒng)佳節(jié)開展形式多樣的工團(tuán)活動(dòng),將愛心文化落實(shí)到辦好9件民生實(shí)事上來,開展“三助、兩送”活動(dòng),因地制宜開辦井隊(duì)農(nóng)場,實(shí)施員工幫助(EAP)計(jì)劃,增強(qiáng)員工的幸福感、獲得感,引導(dǎo)員工奮發(fā)向上,增強(qiáng)員工對組織的歸屬感。

三是著力打造地企和諧文化。以“企地共建”為切入點(diǎn),企地?cái)y手共同學(xué)習(xí)、黨建活動(dòng)共開展,加強(qiáng)企地溝通,重塑石油形象,共維和諧生產(chǎn)環(huán)境。川慶50046隊(duì)黨支部通過工作支持建信任、聯(lián)誼活動(dòng)促溝通、幫扶慰問共交流、黨政工團(tuán)齊聯(lián)動(dòng)的方式建立起相互溝通、相互信任、相互支撐、相互保障的地企黨建融合新機(jī)制,破解“五多”協(xié)調(diào)難得局面。

強(qiáng)化“黨建 示范引領(lǐng)”,著力提升員工隊(duì)伍戰(zhàn)斗力

選樹先進(jìn)示范黨組織和優(yōu)秀個(gè)人,是對基層黨組織和個(gè)人的信任,是對黨員思想覺悟的強(qiáng)化,有利于黨員充分認(rèn)識自身的角色,清晰定位自身職責(zé),自覺履行黨員的權(quán)利和義務(wù),發(fā)揮黨組織的力量。

一是著力打造黨建工作示范點(diǎn)。開展公司基層黨建工作示范點(diǎn)創(chuàng)建推進(jìn)工作,深入推進(jìn)基層黨建工作示范點(diǎn)創(chuàng)建,制定黨建工作示范點(diǎn)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),逐年考核增減,確定首批12個(gè)基層黨建工作示范點(diǎn)創(chuàng)建單位,按照黨建工作成果目視化、展示標(biāo)準(zhǔn)化、建設(shè)特色化、案例故事化的思路培育2個(gè)基層黨建工作示范點(diǎn),選樹6個(gè)川慶鉆探公司示范黨支部,“配強(qiáng)、強(qiáng)配”班子,著力打造了一批銳意攻堅(jiān)重點(diǎn)探井、重點(diǎn)工程的標(biāo)桿黨支部,在鉆井提速攻堅(jiān)中屢創(chuàng)佳績。川慶80002隊(duì)在雙探6井三開空鉆井段,創(chuàng)雙魚石區(qū)塊空鉆井段機(jī)械鉆速最快紀(jì)錄,以優(yōu)異戰(zhàn)績榮獲四川省“工人先鋒號”;川慶90005隊(duì)277天完鉆雙魚X131井7859米進(jìn)尺,連續(xù)創(chuàng)下中石油川渝地區(qū)定向井最深、套管懸掛控壓固井最長和雙魚石區(qū)塊完鉆井深最深、四開中完最快24.97天等多項(xiàng)紀(jì)錄。

二是培養(yǎng)選樹優(yōu)秀先進(jìn)典型。公司黨委重視黨內(nèi)評先表彰的實(shí)踐功能發(fā)揮,各級黨組織定期開展黨內(nèi)先進(jìn)選樹表彰活動(dòng),各黨支部每季度開展“四優(yōu)”黨員評選,選樹黨員先鋒崗,各基層黨委每年度推選優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,公司定期召開表彰會,不斷突顯引領(lǐng)功能,宣傳黨員的先進(jìn)事跡,增強(qiáng)黨員干部的黨性和黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力;突顯激勵(lì)功能,進(jìn)一步激發(fā)黨員干部敢于拼搏和勇于奉獻(xiàn)的精神;突顯育化功能,通過表彰選樹,強(qiáng)化他們對其他黨員和群眾的培育和教化功能,使他們內(nèi)心的信念轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)的實(shí)際行動(dòng)力,為公司高質(zhì)量發(fā)展不斷釋放先進(jìn)的“正能量”。

通過實(shí)施“黨建 ”工程,川西鉆探公司各級黨組織主責(zé)主業(yè)、主角主動(dòng)意識顯著增強(qiáng),黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營融合不斷深入,黨建工作價(jià)值創(chuàng)造力持續(xù)提升。“黨建 ”工程的深入實(shí)施,把思想政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)的發(fā)展優(yōu)勢與核心競爭優(yōu)勢,黨建引領(lǐng)作用愈加凸顯,全力保障了長寧-威遠(yuǎn)國家級頁巖氣示范區(qū)、四川油氣田300億戰(zhàn)略大氣區(qū)、蘇里格產(chǎn)建項(xiàng)目和青海油田1000萬噸油氣當(dāng)量上產(chǎn)工程建設(shè),連續(xù)兩年榮獲川慶公司QHSE先進(jìn)單位、先進(jìn)企業(yè)、思想政治工作暨企業(yè)文化建設(shè)先進(jìn)單位,四川省“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)狀、“守合同、重信用”先進(jìn)單位,全國企業(yè)文化創(chuàng)新優(yōu)秀單位,黨建優(yōu)勢切實(shí)成為推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的“紅色引擎”,為高質(zhì)量建設(shè)成為國內(nèi)一流的專業(yè)化鉆井工程公司提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保證。

(作者單位:川慶鉆探工程有限公司川西鉆探公司)

本文來源 :《國企·黨建》2019年10月號刊登文章

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